Em assembléia realizada na manhã da ultima quarta-feira (04), o Sindicato dos Trabalhadores em Saúde e Seguridade Social do Estado (Sindsaúde) aceitou a proposta de reajuste do Governo do Estado. Foi oferecido à categoria a alteração da tabela do vencimento-base dos cerca de 23 mil servidores, entre ativos e aposentados, a partir do mês de setembro. Com essa medida, os servidores da área da saúde receberão um reajuste que poderá chegar a 31,75%, dependendo do enquadramento por tempo de serviço. Aqueles que ocupam o cargo de auxiliar em início de carreira (classe I) sairão de um salário de R$ 315,00 para R$ 415 (31,75%), o que atende a um dos principais pleitos da categoria de extinguir o abono de complementação ao salário mínimo. Já quem exerce a função de assistente (classe I) passará a receber R$ 520,00 (30%). Hoje esse valor é de R$ 400,00. Por fim, os profissionais no cargo de analista (classe I) sairão de R$ 900,00 para R$ 1.170,00 (30%). A proposta ainda prevê um reajuste de 17% no vale-refeição e uma nova forma de concessão do vale-transporte, com escalonamento de 1%, 2% e 3% para os servidores de níveis básico, médio e superior, respectivamente, com implantação em junho.
Da Secretaria de Imprensa
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